辽宁蓝海易普企业管理咨询服务有限公司（简称：蓝海易普）成立于2008年，是辽宁省乃至东北的首家EAP专业服务机构，专注于通过专业资质培训为业内搭建EAP职业平台，通过EAP标准化服务提升组织成员和企业员工心里资本，解决个人困惑，帮助组织打造一支健康，幸福，高效的团队，提升组织竞争力与和谐度。    

       蓝海易普自成立以来，秉承“责任”，“专业”，“精致”诚信的核心价值观，坚持专业创造价值，精致营造氛围的服务理念，广泛借鉴国际先进的EAP管理理论与实践经验，并十分重视中国特别是东北地区本土化的实际，一面坚持按国际化标准大力推进EAP专业队伍的培养和执业认证，一边构建以提升企业员工心理健康为EAP服务。至今，为辽河油田、东北电力、松陵制造、太平洋保险公司、辽宁健康保险公司、辽宁省司法厅监狱管理局、市妇联进行心理咨询培训与服务近百次，与国际国内心理管理专家建立广泛联系与合作；与专业心理咨询机构、心理咨询师和培训师广泛合作，建立起辽宁服务网络。共培训国际注册高级EAP项目管理师200人，国内EAP咨询师实务技能认证培训100人。其中有的成为华夏心理培训机构的EAP讲师，有的被华夏心理聘为专职员工，有的成为省咨询师EAP专业委员心理协会负责人和理事，有的成为各市EAP推广的负责人，更多的是成为专业的EAP工作者，在不同的政府机机关，部队，学校，国有大中型企业为推动EAP在中国本土化的进程中发挥这重要的作用。 　　

       蓝海易普在积极推动行业发展中也承担起社会责任，成功举办6届东北三省EAP高峰论坛，邀请国际国内心理和管理专家讲学、举办公开培训等形式，以提升组织管理者和员工、EAP专员、EAP咨询师的员工心理知识与实操技能。我们强调EAP服务组织运作的系统性，集中于客户可以量化的生产率、人力资本、产品质量、缺勤率的改进；同时改善企业内部人际关系，提升员工士气、工作满意度及忠诚度等人文指标。 　

       我们的服务重点是政府机关，学校，部队和企业，我们的目标是为崇尚人文关怀的优秀组织和企业提供员工支持和工作场所服务，帮助组织和企业促改进组织心理健康，规避潜在风险，改善人际关系，提升企业经营业绩，成为组织和企业发展中可以信赖的事业伙伴！